Projects

Displaying 1 - 10 of 18
Workplace Language Learning and Language-Supported Recruitment in the Nordic Countries
Fra prinsipper til praksis: ideas2evidence deltar i et nordisk prosjekt som skal kartlegge rekruttering og språklæring på arbeidsplassen.
Jobbsjansen - brukernes erfaringer og perspektiver
ideas2evidence gjennomfører omfattende intervjuundersøkelse blant Jobbsjansedeltakere
Evaluering av strategien for hverdagsintegrering
På oppdrag fra IMDi skal i2e i samarbeid med Proba evaluere strategien for hverdagsintegrering.
Kartlegging av opplæringstilbud til nyankomne ungdommer
ideas2evidence skal i samarbeid med Proba gjennomføre en kartlegging av opplæringstilbud som gis til nyankomne ungdommer, på oppdrag fra IMDi
Utredning av behovet for et nytt arbeidsrettet kvalifiseringstiltak for innvandrere med svake norskferdigheter og lite formell kompetanse
ideas2evidence har på oppdrag fra Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi) utredet behovet for et nytt arbeidsrettet kvalifiseringstilbud for innvandrere med lave norskferdigheter og lite formell kompetanse
Følgeevaluering av pilotering av per capita-finansiering av Jobbsjansen og måloppnåelse i Jobbsjansen 2021
Følgeevaluering av pilotering av per capita-finansiering av Jobbsjansen og måloppnåelse i Jobbsjansen 2021
Følgeevaluering av Tilskudd til norskopplæringsordningen
ideas2evidence har på oppdrag av Integrerings- og mangfoldsdirektoratet følgeevaluert norskopplæringsordningen i perioden 2021-2023
Kvalifiseringsløp for voksne innvandrere – digitalt veiledningsmateriell
Ideas2evidence har, i samarbeid med EGGS Design, bidratt til at praksisfeltet får en bedre oversikt over kvalifiseringsløp for voksne innvandrere. Oppdraget er gjennomført for Integrerings- og mangfoldsdirektoratet.
Evaluering av Trondheim voksenopplæringssenter
Ideas2evidence evaluerer Trondheim voksenopplæringssenter på oppdrag fra Trondheim kommune.
Rapportering for Jobbsjansen 2020
ideas2evidence har på oppdrag fra Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi) gjennomført individrapportering på Jobbsjansen for 2020.